NSZZ  Solidarność
Uniwersytetu Warmińsko-Mazurskiego
w Olsztynie

serdecznie zaprasza dzieci członków Związku
 wraz z Rodzicami na wspólną zabawę z okazji

 Dnia Dziecka

8 czerwca 2008 roku godz. 14.00
Katedra Pszczelnictwa, ul. Słoneczna 48

SPOTKANIE EMERYTÓW

26 czerwca (czwartek) 2008 r. o godz. 12 w siedzibie "Solidarności"
odbędzie się ostatnie przed wakacjami spotkanie emerytów.

W programie:
relacja z pielgrzymki do Glotowa
nauka pieśni pielgrzymkowej
przypomnienie praw emeryta
propozycje do planu działania Koła Emerytów

Zapraszają
Jolanta Bałandynowicz
i Helena Martyniak

Uprzejmie informuję, że dnia 27 marca 2008 r. Sąd Okręgowy w Olsztynie - IV Wydział Pracy i Ubezpieczeń Społecznych wydał wyrok wstępny w sprawie z powództwa związków zawodowych działających w Uniwersytecie Warmińsko-Mazurskim w Olsztynie (NSZZ "Solidarność", ZNP i ZZ Pracowników Rolnictwa w RP) przeciwko UWM o zapłatę należnych środków na zakładowy fundusz świadczeń socjalnych (w tym: odpisów na pracowników oraz emerytów i rencistów za lata 2004-2007). Legitymację procesową związków zawodowych w tych sprawach ustanawia art. 8 ust. 3 ustawy z dnia 4 marca 1994 r. o zakładowym funduszu świadczeń socjalnych (j.t. Dz. U. z 1996 r. Nr 70, poz. 335 z późn. zm.).

Sąd Okręgowy w Olsztynie uznał roszczenie za usprawiedliwione co do zasady - zarówno w kwestii odpisu na pracowników, jak i emerytów i rencistów.

Zgodnie z art. 318 § 1 kodeksu postępowania cywilnego:

Sąd, uznając roszczenie za usprawiedliwione w zasadzie, może wydać wyrok wstępny tylko co do samej zasady, co do spornej zaś wysokości żądania - zarządzić bądź dalszą rozprawę, bądź jej odroczenie.
Sąd odroczył rozprawę do czasu uprawomocnienia się wyroku wstępnego. Po uprawomocnieniu się wyroku wstępnego Sąd zapowiedział powołanie biegłego, który określi dokładnie wysokość należnych odpisów. W oparciu o opinię biegłego Sąd wyda wyrok końcowy, określający dokładną kwotę należności do zapłaty.

Podana przez stronę powodową orientacyjna wartość przedmiotu sporu wynosiła 7 234 000 zł.

W motywach rozstrzygnięcia Sąd Okręgowy stwierdził, iż powództwo jest uzasadnione, bowiem odpis na emerytów i rencistów jest w uczelniach obligatoryjny, zaś części wynagrodzenia zasadniczego nauczycieli akad., objęte 50% kosztami uzyskania przychodów z tytułu praw autorskich (tzw. "honoraria") są elementami wynagrodzeń osobowych, a to oznacza, że należy od nich odprowadzić odpis na zfśs.

Wyrok wstępny jest nieprawomocny.

Pełnomocnik strony pozwanej zapowiedział apelację.  

Z poważaniem 

Paweł Sobotko
Sekretarz Komisji Zakładowej NSZZ "Solidarność”
Uniwersytetu Warmińsko-Mazurskiego w Olsztynie

 Tradycją minionych lat w dniach: od  17 marca do 10 kwietnia w pokoju nr 204 w Rektoracie pracownicy – członkowie  Związku mogą odebrać paczkę - tradycyjnego zajączka, natomiast emeryci - członkowie Związku - bon pieniężny.

Wielkanoc 2008

Serwis infiormacyjny KK nr 11-2008

Pisma kończące negocjacje płacowe:

• 1, 2, 3, 4 

• 1, 2, 3, 4, 5, 6,

oraz zakupu legitymacji uprawniającej do ulg za przejazdy pociągami:

• 1

Pan Prorektor ds. Kadr UWM pomija związki zawodowe ustalając podwyżki płac samodziel-nie. Jest to niezgodne z obowiązującym prawem:

• 1, 2, 3, 4.

 

Informacja na temat Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych

Odpowiedź Prorektora UWM Pana Prof. dr. hab. G. Fordońskiego na pismo sprawie możliwości podwyższenia pensji osobom odchodzącym na emeryturę.

Pismo od wszystkich związków działających w Uczelni do Pana Prof. dr. hab. G. Fordońskiego Prorektora ds. Kadr w sprawie Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych

Pismo do Pana Prof. dr. hab. G. Fordońskiego Prorektora ds. Kadr w sprawie Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych

Pismo do J.M. Rektora UWM

prof. zw. dr hab. Ryszarda Góreckiego

w sprawie lustracji

Pismo do Prorektora UWM prof. dr hab. Gabriela Fordońskiego w sprawie Funduszu Świadczeń Socjalnych

List do Przewodniczących związków zawodowych w sprawie zasad podwyższania wynagrodzeń zasadniczych pracownikom Uniwersytetu przechodzącym na emeryturę

Proponowana treść porozumienia z Rektorem UWM w sprawie zasad podwyższania wynagrodzeń zasadniczych pracownikom Uniwersytetu przechodzącym na emeryturę

Program obejmuje trzy poziomy:
dla początkujących, średnio zaawansowanych oraz zaawansowanych i będzie uwzględniał specyfikę branżową przedsiębiorstw państwowych jak i firm prywatnych.Bliższe informacje na temat szkolenia można uzyskać oraz zgłaszać osoby chętne do przeszkolenia u kol. B.Łojewskiej - tel. 089 5353812
lub 089 5272202.

Ze względu na trudne dotarcie do niektórych dokumentów Unii Europejskiej bardzo istotnych dla społeczności akademickiej, w tym wypadku dla nauczycieli akademickich, publikujemy na naszej stronie Internetowej „Zalecenia Komisji w sprawie Europejskiej Karty Nauczyciela oraz Kodeksu postępowania przy rekrutacji pracowników naukowych” z dn. 11 marca 2005. Niniejsze zalecenia zawierają bardzo ciekawe sformułowania, które można wykorzystać przy opracowaniu Statutu Uniwersytetu.
Plik do pobrania (pdf)

               W imieniu Komisji Zakładowej NSZZ „Solidarność” UWM

                                                                        Zbigniew Korejwo